Žene u drvoprerađivačkoj industriji

Opšti cilj ove aktivnosti je da promoviše karijeru i obrazovanje žena u sektoru obrade drveta uklanjanjem stigme za žene koje rade u drvnoj industriji i identifikacijom i odabirom pedeset (50) žena koje će obezbediti mogućnosti zapošljavanja za najmanje 50% polaznika koji uspešno završe program.
Kao rezultat promocije, dobili smo mnogo prijava. Imali smo 155 žena i devojaka zainteresovanih za sticanje kvalifikacije za obuku u drvoprerađivačkoj industriji, uz mogućnost zaposlenja u odgovarajućim preduzećima.
U bliskoj saradnji sa osobljem USAID-a za Kosovsku Takmičarsku aktivnost, pripremili smo Projektni zadatak (ToR) za odabir kandidata koji će pohađati Obuke.

Neki od kriterijuma su bili sledeći:

• Nezaposleni
• Pol (žene, devojke)
• Uzrast (18-45)
• Studenti

Od 155 zainteresovanih kandidata odabrali smo 50 žena i devojaka koje ispunjavaju kriterijume i podelili ih u dva centra za obuku na osnovu profila obuke koji su bili zainteresovani da prate.
Pošto je naša uloga kao SHPDK bila da stvaramo veze između onih koji traže posao i drvoprerađivačkih kompanija, organizovali smo i pripremili kandidate za praksu i delegirali ih u odgovarajuće kompanije. Kandidati su dobili mogućnost da izaberu firmu u gradu koji im je najbliži, jer imamo kompanije članice širom zemlje.
Zadovoljstvo nam je što smo postigli rezultat otvaranja radnih mesta za 25 žena u drvoprerađivačkoj industriji kao rezultat Programa obuke, podržanog od strane USAID-a na Kosovu, a implementiran od strane Kosovskog udruženja prerađivača drveta